Повышение квалификации:
«Главный экономист. Руководитель планово-экономического отдела»
г. Москва, ул. Кировоградская, д.11, конференц-зал «Marins Park Hotel» ****
Вопросы программы и регламент:09:30 - начало регистрации слушателей. 10:00 - начало занятий. 11:00-11:30 - кофе-пауза. 13:00-14:00 - обед. 17:00 - завершение программы обучения.
1. Экономика предприятия в условиях неопределенности:
-
Стадии жизненного цикла предприятия
-
Управленческий учет как гарантия обеспечения рациональности управления в текущих условиях
-
Управление предприятием без планов: новые реалии экономики
-
Структура экономического подразделения
-
Управление ресурсами предприятия
-
Основные принципы планирования
-
Главные факторы, влияющие на эффективность деятельности бизнеса
-
Функции учета, вытекающие из задач главного экономиста
2. Новая система управленческого учета:
-
Контроллинг или управленческий учет: что лучше
-
Конфликт главного экономиста и руководителей
-
Как грамотно организовать учет, планирование и контроль на предприятии
-
Этапы формирования в компании эффективной контроллинговой системы
-
Система сбалансированных показателей (ССП). Происхождение, содержание, построение, формализация
-
Координация планов как составная часть управленческой системы
3. Система бюджетного управления:
-
Цели бюджетирования системы бюджетного управления (СБУ)
-
Почему бюджетирование бывает неэффективным.
-
Поведенческие теории учета
-
Причины и методы устранения недостатков планирования
-
С чего начинается построение системы бюджетирования
-
Увязка стратегических целей и бюджетирования
-
Разработка финансовой стратегии
-
Концепция бюджетирования
-
Необходимый набор отчетов
-
Архитектура системы бюджетирования
-
4 стадии бюджетирования
4. Тактическое планирование и контроль:
-
Проектный подход к постановке бюджетирования
-
Результаты внедренного проекта по постановке бюджетирования: регламенты, финансовая модель, бюджетный комитет
-
Роль бюджетного комитета
Кейс «Пример генеральной схемы реализации проекта по постановке бюджетирования»
5. Информационное обеспечение управленческого учета:
-
Способы постановки управленческого учета. Достоинства и недостатки
-
Создание технического задания для автоматизации
-
Внедрение систем управленческого учета
-
Принципы успешной автоматизации
-
Обзор рынка систем
-
Расчет стоимости внедрения
6. Изменение структуры планово-экономического отдела:
-
Реорганизация отдела в текущих условиях
-
Мотивация сотрудников экономических подразделений. Способы и подходы
-
Потребности сотрудников и персональные мотиваторы
-
Не монетарные способы мотивации
-
Критерии оценки эффективности работы
-
Развитие персонала ПЭО
7. Ответы на вопросы. Практические рекомендации.
Стоимость участия в программе для одного специалиста (Очно) – 39 900 * руб./чел.
Стоимость участия в программе для одного специалиста (Онлайн) – 36 900 ** руб./чел.
Видеокурс – 19 900 *** руб./чел.
В стоимость входит:
* Обучение на курсах повышения квалификации, методические материалы, канцелярские принадлежности, кофе-паузы, обеды, удостоверение о повышении квалификации.
** Обучение на курсах повышения квалификации через Интернет в режиме реального времени (время МСК) с преподавателем и обучающейся группой, методические материалы, удостоверение о повышении квалификации.
*** Видеозапись курса.
Затраты относятся на себестоимость, НДС не начисляется согласно лицензии на образовательную деятельность.
Подробная информация, консультация и регистрация на участие:
8(495)308-87-73 – учебный отдел. info@edu-irbp.ru. www.edu-irbp.ru
Автор и бизнес тренер образовательных программ по направлению «Экономика и управление»
Финансовый консультант с опытом работы более 25 лет области управления финансами, в том числе в должности финансового директора.
Создатель и руководитель клуба "Финансовое благополучие руководителя"
Обладатель степени МВА по программе «Менеджмент – международный бизнес. Управление финансами организации».
Автор системы управления финансами ПЛОТЛИ. Член ECF "Европейской Федерации Коучей». Участница TV, РАДИО и Интернет программ.
Автор книги, которая стала бестселлером “Как сделать так, чтобы в семье были деньги” и книги “Секреты управления финансовыми потоками”.