Трудовое законодательство (право) | Обучение в форматах семинаров и курсов повышения квалификации в Институте развития бизнеса и права:

Повышение квалификации:

«Изменения в Трудовом законодательстве: обзор нововведений, ответы на вопросы, практические рекомендации»

г. Москва, ул. Кировоградская, д.11, Отель «SunFlower Парк» ****, с 10:00 до 17:00 

Вопросы программы и регламент:

09:30 - начало регистрации слушателей. 10:00 - начало занятий. 11:00-11:30 - кофе-паузы. 13:00-14:00 - обеды. 17:00 - завершение программы обучения.

• Новые форма, порядок ведения и хранения трудовых книжек.

• Усиление ограничений, связанных с COVID-19. Ограничения и требования, установленные для работодателей на территории г. Москвы. Обязательная вакцинация работников от COVID-19 в отдельных регионах. Новая отчетность по прививкам в г. Москве. Разъяснения властей г. Москвы по вопросам вакцинации работников. Разъяснения Минтруда и Роструда, Роспотребнадзора и Главного государственного санитарного врача РФ: как учесть при оформлении кадровых документов, какие последствия при несоблюдении. Тестирование работников на COVID-19.

• Изменения в ТК РФ по дистанционной (удаленной) работе: виды дистанционной работы, новый порядок взаимодействия с работниками, специальные основания для расторжения трудового договора и иные аспекты обновленного режима дистанционной работы. Как учесть эти изменения в локальных нормативных актах и трудовых договорах. Обновление правил регулирования труда водителей с 01.01.2021: новые особенности режима рабочего времени и времени отдыха, условий труда водителей; требования к работникам, осуществляющим перевозки.

• Новости в правовом регулировании отдельных категорий работников: иностранные работники, водители, педагоги, медики, вахтовые работники, работники НКО. Поправки, предусматривающие дополнительные гарантии работникам с детьми (предоставление отпуска в любое время; возможность отказаться от ночной и сверхурочной работы, от командировки).

• Проект Приказа Минтранса, предусматривающий новый порядок предрейсового контроля транспорта.

• Утверждены требования к тахографам и порядок оснащения ими транспортных средств. Обновление комплектации автомобильной аптечки.

• Отменена обязанность работодателей платить взносы за физлиц, с которыми заключен договор ГПХ.

• Переход на ЭТК – все ли выполнено? Последние разъяснения Минтруда и Роструда. Дополнение формы СТД-ПФР информацией о стаже работы.

• Отчетность: скорректированы правила формирования с 2021 года ряда форм статистической отчетности. Отменен отдельный отчет в ФНС о среднесписочной численности работников.

• Новый МРОТ на 2021 год. Новый размер минимальной зарплаты в г. Москве. Что входит в минимальную зарплату – Постановления Конституционного суда РФ.

• Новый порядок оформления больничных и правила подсчета и подтверждения страхового стажа для определения размеров пособий. Пилотный проект ФСС «Прямые выплаты» –законопроект внесен в Государственную Думу РФ.

• Медосмотры: выдача электронных медицинских заключений с 01.01.2021. Свежие разъяснения Минтруда и ФСС по вопросам проведения медосмотров.

• Новые правила проверок с 2021 года: использование средств дистанционного взаимодействия; сроки проведения плановых проверок; формирование ежегодных планов проверок. Проект Постановления Правительства, предусматривающий введение реестра обязательных требований. 

• «Регуляторная гильотина»: отмена неактуальных нормативных актов в сфере надзора и контроля, утверждение новых обязательных требований. Отмена ряда правила по охране труда с 20201 года. Новые правила противопожарного режима. Законопроект, предусматривающий требования к квалификации ответственных за пожарную безопасность.

• Пакет новых правил по охране труда по некоторым отраслям. Законопроект о новой редакции раздела X Трудового кодекса РФ «Охрана труда».

• ГО и ЧС: введение порядка подготовки населения в области защиты от чрезвычайных ситуаций.

• Переход на ЭТК – все ли выполнено? Последние разъяснения Минтруда и Роструда. Дополнение формы СТД-ПФР информацией о стаже работы до 31.12.2019. Внесение сведений о работе из трудовой книжки на индивидуальный лицевой счет за период до 2020 года. Изменение формы и порядка заполнения сведений о трудовой деятельности СЗВ-ТД с 01.07.2021 г. Заполнение графы «код выполняемой функции» с учетом Общероссийского классификатора занятий.

• Электронный кадровый документооборот: продление эксперимента.

• Отчетность: скорректированы правила формирования с 2021 года ряда форм статистической отчетности. Отменен отдельный отчет в ФНС о среднесписочной численности работников. Обновление формы СЗВ-М. Обязанность работодателей размещать сведения о вакансиях на портале "Работа в России".

• Поправки в Федеральный закон «О персональных данных» в части особенностей обработки персональных данных, разрешенных субъектом персональных данных для распространения. Требования к согласию на обработку персональных данных, разрешенных субъектом персональных данных для распространения. Специальные правила госконтроля за обработкой персональных данных.

• Новый порядок оформления больничных и правила подсчета и подтверждения страхового стажа для определения размеров пособий. Пилотный проект ФСС «Прямые выплаты»: поправки в законодательство, новые формы документов для назначения и выплаты пособий.

• Медосмотры: новый порядок проведения, а также новый перечень факторов и работ, при которых проводятся обязательные медосмотры; выдача электронных медицинских заключений с 01.01.2021 г. Свежие разъяснения Минтруда и ФСС по вопросам проведения медосмотров. Законопроект о порядке проведения психиатрического освидетельствования граждан в целях выполнения отдельных видов работ.

• Новые правила проверок с 2021 года: использование средств дистанционного взаимодействия; сроки проведения плановых проверок; формирование ежегодных планов проверок. Введение реестра обязательных требований. Правила наполнения, ведения и обновления реестра обязательных требований согласно новому Постановлению Правительства РФ. Обязательный досудебный порядок обжалования решений ГИТ и иных надзорных органов.

• «Регуляторная гильотина»: отмена неактуальных нормативных актов в сфере надзора и контроля, утверждение новых обязательных требований. Отмена ряда правила по охране труда с 2021 года.

• Бессрочный характер декларации соответствия условий труда. Обновленная редакция раздела X Трудового кодекса РФ «Охрана труда». Пакет новых правил по охране труда по отдельным отраслям. Новые законопроекты и проекты ведомственных актов. Новый порядок обучения по охране труда. Пилотный проект по профилактике и мониторингу профессионального здоровья работников.

• Новые судебные дела высших судов по трудовым вопросам.

• И другие новости законодательства, судебной практики, разъяснения государственных органов, законопроекты.

Стоимость участия в программе для одного специалиста (Очно) – 29 900 * руб./чел.

Стоимость участия в программе для одного специалиста (Онлайн) – 28 500 ** руб./чел.

Видеокурс – 13 900 *** руб./чел.

В стоимость входит: 

* Обучение на курсах повышения квалификации, методические материалы, канцелярские принадлежности, кофе-паузы, обеды, удостоверение о повышении квалификации.

** Обучение на курсах повышения квалификации через Интернет в режиме реального времени (время МСК) с преподавателем и обучающейся группой, методические материалы, удостоверение о повышении квалификации.

*** Видеозапись курса.

Затраты относятся на себестоимость, НДС не начисляется согласно лицензии на образовательную деятельность.

Подробная информация, консультация и регистрация на участие:

8(495)308-87-73 – учебный отдел. info@edu-irbp.ru. www.edu-irbp.ru